Text copied to clipboard!
Заглавие
Text copied to clipboard!Консултант по взаимоотношения
Описание
Text copied to clipboard!
Търсим Консултант по взаимоотношения, който да се присъедини към нашия екип и да предоставя професионална подкрепа на двойки и индивиди, които се стремят да подобрят своите лични и междуличностни взаимоотношения. Като консултант, вие ще работите с клиенти, за да идентифицирате проблемите в техните взаимоотношения и да разработите стратегии за тяхното преодоляване. Вашата роля ще включва провеждане на индивидуални и групови сесии, предоставяне на съвети и насоки, както и разработване на персонализирани планове за действие. Ще трябва да демонстрирате емпатия, търпение и отлични комуникационни умения, за да създадете безопасна и подкрепяща среда за вашите клиенти. Успешният кандидат ще има опит в областта на психологията или социалната работа и ще бъде способен да работи с разнообразни клиенти, включително такива с различни културни и социални среди. Ако сте страстен за подпомагане на хората да изградят здрави и устойчиви взаимоотношения, ние бихме искали да чуем от вас.
Отговорности
Text copied to clipboard!- Провеждане на индивидуални и групови консултации.
- Идентифициране на проблеми във взаимоотношенията и разработване на стратегии за тяхното решаване.
- Предоставяне на съвети и насоки на клиентите.
- Разработване на персонализирани планове за действие.
- Поддържане на конфиденциалност и професионализъм.
- Създаване на безопасна и подкрепяща среда за клиентите.
- Документиране на напредъка на клиентите.
- Работа в екип с други професионалисти, когато е необходимо.
Изисквания
Text copied to clipboard!- Бакалавърска степен по психология, социална работа или свързана област.
- Опит в консултирането или терапията.
- Отлични комуникационни и междуличностни умения.
- Способност за работа с разнообразни клиенти.
- Емпатия и търпение.
- Способност за работа в екип.
- Способност за работа под натиск.
- Гъвкавост и адаптивност.
Потенциални въпроси за интервю
Text copied to clipboard!- Какъв е вашият опит в работата с двойки?
- Какви стратегии използвате за решаване на конфликти?
- Как поддържате конфиденциалност в работата си?
- Как се справяте с трудни клиенти?
- Какви са вашите методи за оценка на напредъка на клиентите?